Социальное положение женщин в современном российском обществе через призму социокультурных гендерных ценностей и норм: Социология

Ксения Андреевна Воронова; Иван Владимирович Кетов

doi:10.17072/2078-7898/2025-3-459-474

Авторы

Ксения Андреевна Воронова Пермский государственный национальный исследовательский университет, 614068, Пермь, ул. Букирева, 15
Иван Владимирович Кетов Пермский государственный национальный исследовательский университет, 614068, Пермь, ул. Букирева, 15

DOI:

https://doi.org/10.17072/2078-7898/2025-3-459-474

Ключевые слова:

гендер, нормы, ценности, положение женщины, гендерный контракт

Аннотация

Статья посвящена исследованию отражения гендерных норм и ценностей в социальной структуре современной России с точки зрения социального положения женщин. Исследования Г. Оллпорта показывают, что традиционно женщины чаще ориентируются на этические и духовные ценности, а мужчины - на экономические и политические, что формирует особый гендерный порядок. Структурно-функциональный подход (Т. Парсонс и Р. Бейлс) отмечает традиционное и нормативно закрепленное разделение ролей между мужчинами и женщинами на инструментальные и экспрессивные. При этом в условиях трансформации российского общества возникает конфликт традиционной модели и новых либеральных ценностей (ценностный дуализм, описанный А.С. Ахиезером). В результате гендерная асимметрия в публичной и приватной сферах начинает создавать серьезные риски, в первую очередь, для положения женщины и детей. Так исследователи выявляют неоднородную занятость женщин, горизонтальную и вертикальную сегрегацию, феминизацию бедности, нормативно-ролевую перегрузку. Целью статьи является анализ положения современной женщины в России и его обусловленности гендерными ценностями и нормами, а также их изменением. Делается акцент на значении традиционных и либеральных норм, коллективистских и индивидуалистских ценностей. Анализируются статистические данные сборника «Женщины и мужчины России» за 2018, 2020, 2022 и 2024 гг. Выявляется ряд тенденций, связанных с большой семейно-бытовой нагрузкой у женщин; неоднородной занятостью в разных возрастных группах женщин; прерывистой карьерной стратегией; сохранением горизонтальной сегрегации: существованием феминных отраслей экономики (образование, здравоохранение, социальная политика и защита, общепит, культура, досуг и др.), которые являются более низкооплачиваемыми; различиями в оплате труда с мужчинами по разным категориям должностей. Делается вывод о необходимости активных действий со стороны государства, некоммерческого сектора с вовлечением местных сообществ.

Биографии авторов

Ксения Андреевна Воронова, Пермский государственный национальный исследовательский университет, 614068, Пермь, ул. Букирева, 15

кандидат социологических наук, доцент кафедры социологии

Иван Владимирович Кетов, Пермский государственный национальный исследовательский университет, 614068, Пермь, ул. Букирева, 15

инженер-исследователь кафедры социологии

Библиографические ссылки

Айвазова С.Г. Контракт «работающей матери»: нарушения или расторжение? (К вопросу об особенностях гендерной политики в современной России) // Женщина в российском обществе. 2011. № 3. С. 13–22.

Акулич М.М. Левенских И.А. Гендерные роли в классических и постклассических социологических теориях // Вестник Тюменского государственного университета. 2010. № 4. С. 14–20.

Гневашева В.А. Гендерная сегрегация рынка труда: современные тренды // Региональная экономика и управление: электронный научный журнал. 2023. № 2(74). URL: https://eee-region.ru/article/7405/ (дата обращения: 12.10.2024). DOI: https://doi.org/10.24412/1999-2645-2023-274-5

Женщины и мужчины России. 2018: стат. сб. / под ред. Г.К. Оксенойт и др.; Росстат. М., 2018. 241 с.

Женщины и мужчины России. 2020: стат. сб. / под ред. П.А. Смелова и др.; Росстат. М., 2020. 239 с.

Женщины и мужчины России. 2022: стат. сб. / под ред. С.М. Окладникова и др.; Росстат. М., 2022. 208 с.

Женщины и мужчины России. 2024: стат. сб. / под ред. С.М. Окладникова и др.; Росстат. М., 2024. 176 с.

Женщины и мужчины России. 2024: Приложение к сборнику (информация в разрезе субъектов Российской Федерации) / Росстат. 2024. URL: https://rosstat.gov.ru/storage/mediabank/Pril_Wum_Man_2024.rar (дата обращения: 14.12.2024).

Ивлева Т.А. Гендерная политика в современной России: основная проблематика // Социально-гуманитарные знания. 2023. № 5. С. 108–115.

Исраелян Е.В. Положение женщин в экономике: оценки и статистика Всемирного Банка // Женщина в российском обществе. 2024. № 4. С. 167–176. DOI: https://doi.org/10.21064/winrs.2024.4.11

Клецина И.С., Векилова С.А. Гендерные отношения в российской семье: тенденции трансформаций // Женщина в российском обществе. 2020. № 3. С. 78–91. DOI: https://doi.org/10.21064/winrs.2020.3.7

Колос И.К. К вопросу о дискриминации женщин при приеме на работу // Science Time. 2016. № 2(26). С. 285–289.

Кто в доме хозяин?: результаты опроса ВЦИОМ / Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ). 2023. 5 июн. URL: https://wciom.ru/analytical-reviews/analiticheskii-obzor/kto-v-dome-khozjain (дата обращения: 12.10.2024).

Лебедева М.В., Вербина Г.Г. Гендерные различия в ценностных ориентациях личности // Образование и право. 2019. № 8. С. 40–42.

Мальцева И.О., Рощин С.Ю. Гендерная сегрегация и мобильность на российском рынке труда. 2-е изд. М.: Изд. дом ГУ ВШЭ, 2007. 296 с.

Нечаева Н.А. Гендерные идеалы молодежи (1999–2014 гг.) // Петербургская социология сегодня. 2017. Вып. 8. С. 160–178.

Попова И.П. Гендерное равенство как фактор профессиональной карьеры в сфере науки и технологий // Мир России. Социология. Этнология. 2021. Т. 30, № 2. С. 98–122. DOI: https://doi.org/10.17323/1811-038x-2021-30-2-98-122

Распоряжение Правительства РФ от 29 декабря 2022 г. № 4356-р. «Об утверждении Национальной стратегии действий в интересах женщин на 2023–2030 гг.». URL: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/405965441/ (дата обращения: 11.10.2024).

Ребрей С.М. Неравенство возможностей женщин и мужчин России: анализ агентности на базе Всемирного исследования ценностей // Женщина в российском обществе. 2022. № 4. С. 22–32. DOI: https://doi.org/10.21064/winrs.2022.4.3

Селиванова О.В., Коробкова Н.Ю. Неполные семьи в регионах России: масштабы и социально-экономические характеристики // Социально-трудовые исследования. 2024. № 1(54). С. 147–156. DOI: https://doi.org/10.34022/2658-3712-2024-54-1-147-156

Тартаковская И.Н. Воспроизводство гендерного порядка через карьерные стратегии: попытка интерсекционального анализа // Социологические исследования. 2015. № 5. С. 84–93.

Триандис Г.К. Культура и социальное поведение / пер. с англ. В.А. Соснина. М.: Форум, 2007. 384 с.

Швецова А.В. Сценарии ресоциализации молодых российских матерей // Социологические исследования. 2023. № 12. С. 83–94.

References

Akulich, M.M. and Levinskikh, I.A. (2010). [Gender roles in classical and postclassical sociological theories]. Vestnik Tyumenskogo gosudarstvennogo universiteta [Tyumen State University Herald]. No. 4, pp. 14–20.

Ayvazova, S.G. (2011). [The contract of the working mother: breach or termination? (On the issue of features of gender policy in modern Russia)]. Zhenschina v rossiyskom obschestve [Woman in Russian Society]. No. 3, pp. 13–22.

Gnevasheva, V.A. (2023). [Gender segregation of the labor market: current trends]. Regional’naya ekonomika i upravlenie: elektronnyy nauchnyy zhurnal [Regional Economy and Management: Electronic Scientific Journal]. No. 2(74). Available at: https://eee-region.ru/article/7405/ (accessed 12.10.2024). DOI: https://doi.org/10.24412/1999-2645-2023-274-5

Israelian, E.V. (2024). [The situation of women in the economy: World Bank estimates and statistics]. Zhenschina v rossiyskom obschestve [Woman in Russian Society]. No. 4, pp. 167–176. DOI: https://doi.org/10.21064/winrs.2024.4.11

Ivleva, T.A. (2023). [Gender policy in modern Russia: main issues]. Sotsial’no-gumanitarnye znaniya [Social and Humanitarian Knowledge]. No. 5, pp. 108–115.

Kletsina, I.S. and Vekilova, S.A. (2020). [Gender relations in the Russian family: transformation trends]. Zhenschina v rossiyskom obschestve [Woman in Russian Society]. No. 3, pp. 78–91. DOI: https://doi.org/10.21064/winrs.2020.3.7

Kolos, I.K. (2016). [On the issue of discrimination against women in employment]. Science Time. No. 2(26), pp. 285–289.

Lebedeva, M.V. and Verbina, G.G. (2019). [Gender differences in personality value orientations]. Obrazovanie i pravo [Education and Law]. No. 8, pp. 40–42.

Mal’tseva, I.O. and Roschin, S.Yu. (2007). Gendernaya segregatsiya i mobilnost’ na rossiyskom rynke truda [Gender segregation and mobility on the Russian labor market]. Moscow: HSE Publ., 296 p.

Nechaeva, N.A. (2017). [Student youth gender ideals (1999–2014)]. Peterburgskaya sotsiologiya segodnya [Petersburg Sociology Today]. Iss. 8, pp. 160–178.

Okladnikov S.M. et al. (eds.) (2022). Zhenschiny i muzhchiny Rossii. 2022: statisticheskiy sbornik [Women and men in Russia. 2022: statistical compendium]. Moscow: Rosstat Publ., 208 p.

Okladnikov S.M. et al. (eds.) (2024). Zhenschiny i muzhchiny Rossii. 2024: statisticheskiy sbornik [Women and men in Russia. 2024: statistical compendium]. Moscow: Rosstat Publ., 176 p.

Oksenoit, G.K. et al. (eds.) (2018). Zhenschiny i muzhchiny Rossii. 2018: statisticheskiy sbornik [Women and men in Russia. 2018: statistical compendium]. Moscow: Rosstat Publ., 241 p.

Popova, I.P. (2021). [Gender equality in science and technology as a factor in professional careers]. Mir Rossii. Sotsiologiya. Etnologiya [Universe of Russia. Sociology. Ethnology]. Vol. 30, no. 2, pp. 98-122. DOI: https://doi.org/10.17323/1811-038x-2021-30-2-98-122

Rasporyazhenie Pravitel’stva RF ot 29 dekabrya 2022 g. № 4356-r «Ob utverzhdenii Natsional’noy strategii deystviy v interesakh zhenschin na 2023–2030 gg.» [Decree of the Government of the Russian Federation dated December 29, 2022, No. 4356-r «On Approval of the National Strategy for Women’s Interests 2023–2030»]. Available at: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/405965441/ (accessed 11.10.2024).

Rebrey, S.M. (2022). [Inequality of opportunities among women and men in Russia: an agency analysis based on the World Values Survey]. Zhenschina v rossiyskom obschestve [Woman in Russian Society]. No. 4, pp. 22–32. DOI: https://doi.org/10.21064/winrs.2022.4.3

Rosstat (2024). Zhenschiny i muzhchiny Rossii. 2024: Prilozhenie k sborniku (informatsiya v razreze sub’ektov Rossiyskoy Federatsii) [Women and men in Russia. 2024: Appendix to the compendium (information by regions of the Russian Federation)]. Available at: https://rosstat.gov.ru/storage/mediabank/Pril_Wum_Man_2024.rar (accessed 14.12.2024).

Selivanova, O.V. and Korobkova, N.Yu. (2024). [Single-parent families in Russian regions: scale and socio-economic characteristics]. Sotsial’no-trudovye issledovaniya [Social & Labour Research]. No. 1(54), pp. 147–156. DOI: https://doi.org/10.34022/2658-3712-2024-54-1-147-156

Shvetsova, A.V. (2023). [Scenarios of mothers’ re-socialisation in Russia]. Sotsiologicheskie issledovaniya [Sociological Studies]. No. 12, pp. 83–94.

Smelov, P.A. et al. (eds.) (2020). Zhenschiny i muzhchiny Rossii. 2020: statisticheskiy sbornik [Women and men in Russia. 2020: statistical compendium]. Moscow: Rosstat Publ., 239 p.

Tartakovskaya .N. (2015). [The gender order reproduction via career strategies: intersectional analyses]. Sotsiologicheskie issledovaniya [Sociological Studies]. No. 5, pp. 84–93.

Triandis, H.Ch. (2007). Kul’tura i sotsial’noe povedenie [Culture and social behavior]. Moscow: Forum Publ., 384 p.

VCIOM (2023). Kto v dome khozyain?: rezul’taty oprosa VCIOM [Who is the boss in the house?: results of the VCIOM survey]. Jun. 5. Available at: https://wciom.ru/analytical-reviews/analiticheskii-obzor/kto-v-dome-khozjain (accessed 12.10.2024).